Muttis ganzer Stolz

Bad Arolsen - Hospitality Alliance AG Deutschland begegnet Fachkräftemangel mit neuer Recruitingkampagne und Jobgarantie.

„Die Hotellerie ist eine enorm vielfältige Branche, in der die unterschiedlichsten Berufe zu finden sind. Leider ist vielen Absolventen diese Tatsache nicht bewusst, “ legt Sarah Sigloch, Senior Director of Quality and Training bei der Hospitality Alliance AG Deutschland, den Finger in die Wunde. Das fehlende Wissen um die Karrierechancen in diesem Dienstleistungssektor sei eine der Ursachen für den Fach- und Führungskräftemangel, der sich mittlerweile auch in der Hotellerie bemerkbar mache.
 


Die Hospitality Alliance AG Deutschland ist mit ihren rund 70 Hotels und ca. 2.800 Mitarbeitern eines der letzten familiengeführten Unternehmen der Branche in Deutschland. Und so findet sich die Idee der Familie auch in der neuen Kampagne wieder, die auf den Recruiting Days Ende März in Frankfurt, Berlin und Düsseldorf erstmals der Öffentlichkeit präsentiert wurde. Seitdem wirbt die Hospitality Alliance AG Deutschland mit „Papas Liebling“, „Muttis ganzem Stolz“ oder „Omas Enkelchen“ um Auszubildende. Dabei werden familientypische Werte wie Zuverlässigkeit, Höflichkeit oder Engagement in den Mittelpunkt gestellt und mit den Vorzügen einer international tätigen Hotelgesellschaft verschmolzen. Nach einem erfolgreichen Abschluss ist für die Auszubildenden die Übernahme garantiert.